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5月26日上午，由学生处、校团委主办，化学与制药工程学院承办的2011届毕业生就业工作研讨会在1号教学楼召开。校党委副书记王光芝出席，学生处、校团委、化学与制药工程学院党政负责人，全体班主任和学工人员参加了会议。
首先，与会领导查看了该学院学生工作的相关资料，对学生工作的项目和精细化管理给予了充分的肯定。研讨会上，化学与制药工程学院党委副书记李月娥向与会人员介绍了学院2011届毕业生目前的就业情况。她说，3月份以来学院共举办30余场专场招聘会，当前网签、外省就业、考研、选调生、三支一扶等工作都在紧锣密鼓地进行，实际就业率已达60%，并有多名学生考取北京大学、中山大学、武汉大学、四川大学、天津大学等名牌院校。
随后，各毕业班班主任依此对本班从“已签约”、“已就业”、“考研”、公务员”、“无就业意向及其原因”四个方面加以分析，对未就业或就业困难的学生给予重点说明，并提出针对性措施。各班主任紧紧围绕2011年就业形势、就业能力提高、学风班风建设、创新课程建设、实践环节教育等方面进行了深入探讨，大家各抒己见、踊跃发言，提出了许多创新性的思路和措施。学生处处长王鹏生认真听取了老师们的讨论后，提出要以学生学习为主旋律开展工作、将毕业实习拿到企业去做、开设考研面试培训班等创新性工作思路。
王光芝副书记作总结讲话。她肯定了化学与制药工程学院的就业工作细致、扎实，系统、规范，希望该学院树立“全员抓就业”、“上下一盘棋”的工作思路，进一步推进就业工作。王副书记指出，要着力转变学生的就业观念，指导学生树立“先就业后择业”的意识，鼓励同学们到西部、小城市、小企业、基层就业，彻底解决高不成低不就的就业状况。最后，王副书记强调不能仅仅满足于提高就业率数据，更要树立为学生负责的意识，帮助未就业学生落实并解决问题，切实做好学生就业工作。
